2025年3月15日 特定技能１号 国籍別・産業別ランキング（2024年12月末時点）1月31日 外国人材の受入れ及び共生社会実現に向けた取組（出入国管理庁／令和7年1月）＜更新＞1月25日 ぐろーばる採用TV 外国人材業界の経営者が集まる忘年会に潜入してみた｜大樹日本語学校×ファクトリーラボ2024年11月21日 ぐろーばる採用TV【インドネシアVSミャンマー】安い日本にホントに来てくれる？10月31日 YouTubeチャンネル「ぐろーばる採用TV / 外国人材エージェント」インタビュー 10月1日 インドネシア（バリ）にてグループ会社を設立しました6月26日 日本経済新聞に弊社の介護学校の記事を掲載頂きました3月18日 NNA（共同通信）に掲載頂きました
日本では外国人労働者の受け入れニーズが急速に高まっています。将来的には在留外国人労働者が1,000万人を超える可能性も指摘されており、多様な人材を活用できる企業ほど競争力を高めるでしょう。
一方、インドネシアでは首都ジャカルタとその他諸島の間で大きな所得格差があり、特に中部ジャワや産業のない諸島地域では就業機会が限られています。多くの地域で月給３万円程度に設定されているのが現状です。それでも、インドネシアの若い世代は高い意欲や学習意欲を持っており、適切な教育環境があれば大きく成長できる可能性を秘めています。
当社がインドネシアで運営する大樹日本語学校（Taiju Japanese Language Center Bali）では、特に中部ジャワや産業の少ない諸島から生徒を集め、採用面接合格から出国前日までの約4か月間、全寮制で日本語と職能教育を徹底的に実施しています。また、送り出し機関も併せて運営し、教育を終えた人材を日本企業へ円滑に紹介するスキームを構築しています。人材の質でインドネシアNo.1を目指し、日本企業の発展に貢献するとともに、インドネシアの若者が自立心と将来の成功につながる力を身につけられるよう、今後も取り組みを続けてまいります。
———————————————————————————————————————————外国人雇用に関するご相談は、いつでもお気軽にお問い合わせください。弊社は日本・ミャンマー・インドネシアの三拠点で事業を展開しており、各拠点での採用を常に募集しています。急成長中の弊社では、やる気のあるチャレンジャーを求めています！
お問い合わせ：admin@zero2oneindonesia.com
豊富で若い労働人口
日本への強い好感度と学習意欲
私たちの使命は、日本での就労を通じて技術や知識を身につけ、家族を支えるための収入を得たいと願うインドネシアの若者を支援することです。彼らが最大限に能力を発揮できる学習環境を整え、日本での数年間の勤務を経て習得した技術や知識を、インドネシアで活かせる体制づくりに取り組んでいます。こうした取り組みにより、優秀な若者は日本の深刻な労働力不足の解消に貢献すると同時に、日本とインドネシアの双方に大きな利益をもたらすと考えています。
Address: Jl. Made Lebah, Desa Mas, Kecamatan Ubud, Kabupaten GianyarPhone: +62 817-0086-021 Email: admin@zero2oneindonesia.com
1982年東京都生まれ。2004年慶應義塾大学卒業後、パナソニック入社。タイ駐在を経て、中東・アフリカ・インドでの市場開拓を担当。2013年豊田通商へ転職。新興国での事業開発やM&Aを主導。2018年ミャンマーTTAS社（現Toyota Myanmar Sales）の代表取締役社長に就任。2021年ミャンマーでZERO2ONE社、日本国内でかいじ人材社とKiraboshi社を設立、さらに2024年にはインドネシアでZEROTWOONE ACADEMY社を創設。
新興国で培った事業経験と日本企業の強みを融合し、企業と人材双方の持続的な成長をサポート。常に新たな挑戦を追求しながら、グローバル社会への貢献を目指し続けている。
